BANYUWANGI – Sebanyak delapan orang pegawai Lembaga Pemasyarakatan (Lapas) Kelas IIA Banyuwangi mendapatkan kehormatan dengan dianugerahi Penghargaan Anugraha Wira Wibawa Dharmesti Pratama dari Menteri Imigrasi dan Pemasyarakatan (Menteri Imipas), Agus Andrianto.
Penghargaan prestisius ini diserahkan secara simbolis oleh Menteri Agus pada acara pembukaan Pembinaan Mental bagi pegawai jajaran Kemenimipas di Pulau Nusa Kambangan, Cilacap, Jawa Tengah, Rabu (5/11/2025). Prosesi ini diikuti secara virtual oleh seluruh penerima penghargaan maupun oleh unit pelaksana teknis (UPT) Pemasyarakatan dan Imigrasi di seluruh Indonesia.
Penghargaan Anugraha Wira Wibawa Dharmesti Pratama ini diberikan sebagai bentuk apresiasi atas dedikasi dan kinerja luar biasa yang ditunjukkan oleh kedelapan pegawai tersebut. Kinerja mereka dinilai sangat signifikan, khususnya dalam upaya pemberantasan peredaran gelap narkotika di lingkungan Lapas.
Pemberian penghargaan ini juga selaras dengan 13 Program Akselerasi Menteri Imigrasi dan Pemasyarakatan, khususnya pada poin pertama yang secara tegas menekankan pada pemberantasan peredaran narkoba dan pelaku penipuan dengan berbagai modus di dalam Lapas dan Rumah Tahanan (Rutan).
Agus menyatakan bahwa dedikasi dan kinerja para pegawai penerima penghargaan patut untuk diapresiasi. Ia menegaskan bahwa kontribusi nyata mereka telah memberikan dampak positif bagi kemajuan organisasi dan pencapaian tujuan Pemasyarakatan.
“Kami berharap prestasi ini dapat menjadi inspirasi bagi seluruh jajaran. Dedikasi yang ditunjukkan oleh para penerima penghargaan hari ini adalah bukti nyata komitmen kita bersama dalam menciptakan lingkungan pemasyarakatan yang bersih dan bermartabat,” ujarnya.
Menanggapi penghargaan ini, Kepala Lapas Banyuwangi I Wayan Nurasta Wibawa, melalui pernyataannya menyampaikan rasa bangga dan apresiasi yang tinggi. Ia berharap momentum ini mampu memacu motivasi seluruh pegawai di lingkungan Lapas Banyuwangi untuk terus menunjukkan kinerja terbaik mereka.
“Semoga penghargaan ini tidak hanya menjadi kebanggaan individu, tetapi juga memotivasi kita semua untuk terus berdedikasi, berkinerja tinggi, dan senantiasa berlandaskan pada peraturan perundang-undangan yang berlaku serta Standar Operasional Prosedur (SOP) yang ketat,” pungkasnya. (***)
